眉县“11345”工作法提升基层社会治理能力和水平 |
[ 信息发布:宝鸡市委政法委 | 时间:2023-08-21 | 浏览:次 ] |
近年来,眉县紧紧围绕全国市域社会治理现代化试点创建,坚持问题导向,实施信息化赋能“11345”工作法,做实风险防范、做细矛盾化解、做优服务管理,探索出了基层社会治理的有效途径,有力护航了全县经济社会高质量发展。 织密“一张网”,服务群众“零距离”。坚持把管理作为基础,把服务作为关键,建立精细、准确、规范的网格综合服务系统,努力提升社会治理的能力和水平。一是统筹网格规划。划分网格974个,配备网格员1226人,统一网格名称、网格编号,全面建立“总网格长-网格长-网格员”的三级网络体系。按照“权随事走、费随事转”原则,逐步整合组织、民政、公安、卫健等18个部门工作内容,统筹纳入网格化服务管理,全力构建基层社会治理“一张网”。二是规范网格管理。制定网格员工作清单,建立网格员走访、网格信息推送、民情回应等系列管理制度。出台《网格管理事项考核办法》《网格员工作补贴管理办法》《部门事项入网管理办法》“三个办法”,将网格化服务管理纳入平安建设岗位目标责任考核。严格执行“网格发现报告-网上分流移交-部门限时办理-全程跟踪督办-办结回访问效”的闭环流程,累计为群众办理事项3万余件。三是强化信息支撑。依托综治信息化平台,设立网格化服务管理工作模块,开发实有人口、房屋出租、治安重点等11个应用场景,网格员通过手持终端APP上传基础信息、社情民意、风险隐患等数据,网格智库分析自动预警,及时推送,强化应急处置。全县网格员累计上报各类事件131起,走访特殊人群326人,排查治安隐患56处,参与公共服务3675次,让小网格做实了大服务。 打造“一平台”,激活治理“新动能”。贯彻落实全市构建防范化解社会矛盾风险“1511”工作体系安排,着力打造县镇两级“一站式”矛盾纠纷调处化解综合平台。县级中心按照“1+4+5”功能架构,设置一个导引服务台,配置信访接待、纠纷化解、法律服务、综合服务四个基本功能区,设立心理服务、志愿服务、远程探视、网格化服务管理、信息化建设五个特色功能区块,全面融合综治中心、信访接待中心、公共法律服务中心、诉讼服务中心、检察服务中心等资源力量,构建诉调、警调、检调、专调、访调“五调联动”工作体系,推进矛盾纠纷“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”。镇街中心按照“四区两室”功能架构,设置信访受理、纠纷化解、法律服务、综合服务四个功能区,开设网格化服务管理、信息化建设两个特色工作室,整合综治中心、信访接待中心、法律服务中心、便民中心资源力量,集成信访接待、纠纷调处、法律服务、困难帮扶、便民服务等功能,努力让基层人民群众办事、解纷“只进一扇门”“最多跑一地”。 推进“三预警”,拧紧化解“责任链”。聚焦区域内突出问题,拧紧县镇村三级属地管理责任链条,不断完善防范化解矛盾风险“1511”工作体系,发挥县镇“一站式”矛调中心信息化平台作用,对各类矛盾纠纷数据进行统一收集、统一梳理、统一比对,落实县镇两级周研判制度,两级矛调中心围绕矛盾纠纷形成原因、可控等级、发展趋势等方面进行分析研判,建立“红黄蓝”三色矛盾纠纷预警管理信息系统。对易激化性矛盾纠纷实施红色预警,由村(社区)党组织书记、镇街党委书记、县级分管领导包抓;对复杂性矛盾纠纷实施黄色预警,由村(社区)“两委”成员、镇街部门分管领导包抓;对一般性矛盾纠纷实施蓝色预警,由村(社区)调委会包抓,着力构建研判及时、分级负责、上下联动的工作体系,推进矛盾纠纷一键录入、一键交办、全程预警信息化管理,有效化解辖区内各类矛盾纠纷。 做到“四个一”,打造解纷“终点站”。整合综治中心、信访接待中心、公共法律服务中心、诉讼服务中心、检察服务中心资源力量,建成县镇两级“一站式”社会矛盾调处化解综合实战平台。一体化管理。建立“纠纷调处、法律援助、司法确认、诉讼引调、信访接待”全链条机制,采取集中常驻、定期入驻和随叫随驻相结合的方式,常态化开展联合接访、联合调处、联合督办,闭环运行。一站式接待。专设导引服务台,安排专人统一接待登记、分流引导群众,有序办理各类事项。一单式服务。列出入驻部门职责任务清单,明确办理事项流程,按照诉求性质、职能管辖,对口交办,实行“菜单式”服务,“清单式”销号。一揽子解决。配置信访受理、法律服务、综合服务、纠纷化解四个功能区,设立法律援助、劳资纠纷、诉讼服务等9个常驻窗口和1个综合服务轮驻窗口,构建诉调、警调、检调、专调、访调“五调联动”工作体系,多元模式定分止争化解矛盾。平台运行以来,先后接待来访群众1103人次,有效解决疑难突出信访问题12件,提供法律援助86件,化解各类矛盾纠纷456件。 坚持“五机制”,多元化解止分争。强化机制引领,全面统筹各方在矛盾纠纷排查化解中的作用。落实接访联访机制。拓展县级领导接访机制,健全镇街部门领导开门接访制度,畅通信访渠道,倾听群众诉求,面对面解决问题,防止矛盾纠纷激化升级。实施源头预防机制。全面落实重大决策、重要举措、重点项目社会稳定风险评估机制,努力把矛盾解决在初始、把问题消灭在萌芽状态。畅通信息共享机制。以综治信息化2.0平台和覆盖全县村组(社区)的1480路雪亮工程、4650路综治小探头为支撑,实现探头“站岗”、音箱“宣传”、鼠标“巡逻”,全面收集各类矛盾纠纷数据,及时推送信息,实现资源共享、纠纷同调。严格考评考核机制。增加矛盾纠纷排查化解在平安建设工作中的考核分值占比,坚持月评比、季考评、年考核制度,树立奖优罚劣鲜明导向。坚持多元调解机制。发挥好人民调解,运用好行政调解,统筹好联动调解,建立联合调处、多元化解的综合机制,定分止争、化解矛盾,基本做到了“小事不出村、大事不出镇、难事不出县、矛盾不上交”。 来源:宝鸡市委政法委 |